N = 28
| Vraag / Stelling | Antwoord | Functiebeperking | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Levensonderhoud | Helemaal niet van toepassing | Functiebeperking | 0% | 0% | 0% | 26% | 7% | 24% | 24% |
| Geen functiebeperking/ziekte | 10% | 0% | 4% | 6% | 0% | 11% | 0% | ||
| 2 | Functiebeperking | 0% | 7% | 0% | 0% | 4% | 0% | 0% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 0% | 0% | 2% | 3% | 3% | 0% | 2% | ||
| 3 | Functiebeperking | 13% | 3% | 12% | 0% | 7% | 8% | 0% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 4% | 4% | 3% | 3% | 16% | 22% | 0% | ||
| 4 | Functiebeperking | 64% | 28% | 0% | 0% | 12% | 0% | 20% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 0% | 12% | 19% | 11% | 28% | 16% | 31% | ||
| Volledig van toepassing | Functiebeperking | 22% | 61% | 88% | 74% | 71% | 68% | 57% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 86% | 84% | 72% | 77% | 53% | 51% | 66% | ||
| Extra uitgaven | Helemaal niet van toepassing | Functiebeperking | 7% | 17% | 5% | 40% | 24% | 51% | 43% |
| Geen functiebeperking/ziekte | 26% | 8% | 15% | 34% | 17% | 21% | 10% | ||
| 2 | Functiebeperking | 25% | 10% | 20% | 18% | 13% | 0% | 8% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 0% | 4% | 4% | 3% | 7% | 9% | 11% | ||
| 3 | Functiebeperking | 9% | 26% | 35% | 0% | 12% | 10% | 17% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 0% | 18% | 18% | 17% | 26% | 13% | 5% | ||
| 4 | Functiebeperking | 51% | 23% | 5% | 42% | 19% | 31% | 18% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 30% | 33% | 28% | 22% | 27% | 48% | 32% | ||
| Volledig van toepassing | Functiebeperking | 9% | 24% | 35% | 0% | 32% | 8% | 15% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 44% | 37% | 35% | 25% | 23% | 10% | 42% | ||
| Werkervaring | Helemaal niet van toepassing | Functiebeperking | 40% | 27% | 19% | 11% | 42% | 28% | 43% |
| Geen functiebeperking/ziekte | 20% | 32% | 26% | 24% | 13% | 37% | 22% | ||
| 2 | Functiebeperking | 9% | 10% | 0% | 20% | 7% | 0% | 10% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 8% | 13% | 8% | 19% | 16% | 10% | 12% | ||
| 3 | Functiebeperking | 24% | 17% | 0% | 29% | 13% | 17% | 35% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 14% | 12% | 19% | 27% | 28% | 32% | 15% | ||
| 4 | Functiebeperking | 27% | 13% | 18% | 11% | 13% | 55% | 12% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 25% | 19% | 23% | 16% | 24% | 22% | 34% | ||
| Volledig van toepassing | Functiebeperking | 0% | 34% | 64% | 28% | 25% | 0% | 0% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 32% | 24% | 24% | 13% | 19% | 0% | 18% | ||
| Werk inhoudelijk interessant | Helemaal niet van toepassing | Functiebeperking | 0% | 13% | 13% | 11% | 5% | 28% | 20% |
| Geen functiebeperking/ziekte | 0% | 6% | 11% | 6% | 14% | 10% | 4% | ||
| 2 | Functiebeperking | 7% | 10% | 0% | 49% | 20% | 13% | 12% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 8% | 14% | 6% | 10% | 12% | 32% | 18% | ||
| 3 | Functiebeperking | 43% | 11% | 15% | 20% | 36% | 27% | 10% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 8% | 20% | 12% | 19% | 21% | 19% | 12% | ||
| 4 | Functiebeperking | 35% | 33% | 35% | 11% | 12% | 24% | 58% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 28% | 33% | 39% | 35% | 25% | 13% | 24% | ||
| Volledig van toepassing | Functiebeperking | 15% | 34% | 37% | 8% | 27% | 8% | 0% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 56% | 27% | 33% | 29% | 28% | 27% | 41% | ||
| Kan studie anders niet betalen | Helemaal niet van toepassing | Functiebeperking | 18% | 11% | 0% | 58% | 20% | 15% | 0% |
| Geen functiebeperking/ziekte | 17% | 11% | 9% | 12% | 15% | 38% | 4% | ||
| 2 | Functiebeperking | 0% | 7% | 5% | 0% | 0% | 8% | 36% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 0% | 6% | 5% | 0% | 10% | 0% | 2% | ||
| 3 | Functiebeperking | 9% | 6% | 0% | 11% | 17% | 0% | 0% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 14% | 2% | 9% | 9% | 7% | 0% | 5% | ||
| 4 | Functiebeperking | 44% | 25% | 7% | 0% | 31% | 13% | 11% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 18% | 11% | 17% | 15% | 14% | 19% | 5% | ||
| Volledig van toepassing | Functiebeperking | 28% | 50% | 88% | 31% | 31% | 64% | 53% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 52% | 70% | 61% | 64% | 55% | 43% | 85% | ||
| Moet anderen financieel ondersteunen | Helemaal niet van toepassing | Functiebeperking | 44% | 48% | 56% | 77% | 42% | 83% | 55% |
| Geen functiebeperking/ziekte | 35% | 38% | 36% | 62% | 59% | 50% | 35% | ||
| 2 | Functiebeperking | 0% | 17% | 20% | 0% | 7% | 0% | 9% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 14% | 4% | 7% | 3% | 7% | 0% | 16% | ||
| 3 | Functiebeperking | 9% | 13% | 0% | 0% | 5% | 8% | 10% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 5% | 5% | 12% | 6% | 14% | 26% | 5% | ||
| 4 | Functiebeperking | 37% | 13% | 7% | 0% | 12% | 10% | 0% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 14% | 18% | 13% | 7% | 4% | 11% | 30% | ||
| Volledig van toepassing | Functiebeperking | 11% | 9% | 17% | 23% | 34% | 0% | 27% | |
| Geen functiebeperking/ziekte | 32% | 35% | 32% | 21% | 16% | 13% | 14% | ||
| N | 28 | 72 | 80 | 29 | 59 | 16 | 36 | ||
Zijn onderstaande motieven voor jou belangrijk bij je keuze te gaan werken?
- Eigen inkomsten
- Ik heb een baan aangeboden gekregen
- Niet (meer) willen lenen
- Ik kan mijn opleiding anders niet betalen
- Wil graag werkervaring opdoen
Antwoorden:
1. Zeer onbelangrijk keuzemotief
2.
3.
4.
5. Zeer belangrijk keuzemotief
